Wat verandert er in 2025 voor zzp’ers?
Vanaf 1 januari 2025 gaat de Belastingdienst strenger handhaven op schijnzelfstandigheid. Maar wat betekent dat voor jou? Bedrijven die zzp’ers inhuren voor werk dat te veel op loondienst lijkt, kunnen boetes en naheffingen verwachten. Geen paniek, we leggen je in deze blog uit wat het precies is en hoe je ervoor zorgt dat jouw samenwerking helemaal volgens de regels verloopt.
Simpel gezegd: je werkt als zelfstandige, maar wordt behandeld als een werknemer. Hoe dat zit? Denk aan vaste werktijden, verplichtingen om zelf alle taken uit te voeren en geen vrijheid om je eigen tarieven of werkwijze te bepalen. Als zzp’er hoor je zelfstandig te zijn. Maar als jouw werk te veel op loondienst lijkt, mis je de voordelen en rechten die bij loondienst horen.
Voor opdrachtgevers is het inhuren van zzp’ers vaak aantrekkelijk omdat ze geen premies en belastingen betalen zoals bij werknemers. En ook voor jou als zzp’er is het fijn om zelfstandig te zijn. Je behoudt je vrijheid; je kunt zelf bepalen waar en wanneer je werkt en welke opdrachten je wel of niet aanneemt. Bovendien kun je vaak een hoger tarief vragen dan in loondienst.
Maar als ondernemer is het ook belangrijk om je bewust te zijn van de risico's. Zoals minder sociale zekerheid, geen doorbetaling bij ziekte en geen bescherming tegen ontslag. Gelukkig kun je je tegen de meeste risico's goed verzekeren, zoals met een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV). Zo blijf je zelfstandig én goed voorbereid.
Wat gaat er straks precies veranderen? De Wet DBA wordt flink aangescherpt. Tot nu toe was de belastingdienst terughoudend met checken op schijnzelfstandigheid bij zzp’ers. Maar vanaf 1 januari 2025 gaat dat veranderen. De Belastingdienst gaat actief controleren op schijnzelfstandigheid. Bedrijven die zzp’ers onterecht inhuren als zelfstandige kunnen boetes en naheffingen verwachten. Het idee? Een eerlijke arbeidsmarkt zonder schijnconstructies.
Of bedrijven en zzp’ers zich nu gelijk zorgen moeten maken? Nee. Er komt namelijk een 'zachte landing'. Dit betekent dat bedrijven in 2025 geen boete krijgen als ze kunnen laten zien dat ze proberen schijnzelfstandigheid te voorkomen.
Let op: loonheffingen en premies worden wél met terugwerkende kracht geïnd, dus het blijft belangrijk om ook écht zelfstandig te zijn.
Als zzp'er moet je ondernemersrisico nemen. Dit betekent dat je investeert in je bedrijf, zelf verantwoordelijk bent voor je inkomsten en zelf zorgt voor het werven van klanten.
Zorg dat je voor meerdere opdrachtgevers werkt. Als je te afhankelijk bent van één opdrachtgever, kan dat lijken op een dienstverband.
Werk met je eigen gereedschappen, apparatuur of software. Dit toont aan dat je een zelfstandige ondernemer bent.
Als je echt zelfstandig bent, kun je ervoor kiezen om iemand anders het werk te laten doen.
Je moet je onderscheiden van de werknemers bij de opdrachtgever. Als zelfstandige heb je unieke en specifieke taken.
Jij bepaalt waar en wanneer je werkt. Als de opdrachtgever dit voor je bepaalt, wijst dat op loondienst.
Met de aanscherping van de Wet DBA wordt 2025 een belangrijk jaar voor zzp'ers en opdrachtgevers. Neem je samenwerkingen goed onder de loep en zorg ervoor dat je voldoet aan de regels. Een goede voorbereiding is het halve werk én zorgt voor een zorgeloos jaar!
